Vedoucí pozice ve firmách jsou stále obsazené převážně muži. Jak je to možné?

Trenérka manažerů a koučka Isabel Nitzscheová na základě autentických příkladů a příběhů ukazuje, jak můžou ženy odhalit mužská pravidla hry na pracovišti.

Až ženy poznají mužský systém, mohou se samy zapojit do hry a rozhodnout, jestli se danými pravidly budou řídit, anebo jestli je změní.

Obsah
Předmluva
Ženy a kariéra: nejdůležitější otázky k tématu „pravidla hry v zaměstnání“
Deset pravidel hry
1. Moc je úžasná!
2. Vždycky je někdo dominantní
3. Nakonec je důležitý jen výsledek
4. Odvaha riskovat pomáhá k úspěchu
5. Kluci si raději hrají s kluky a staří známí si pomáhají
6. Pěstování spojenectví
7. Pouhá píle v práci nestačí
8. Pozor na ztrátu tváře
9. Kdo se ptá, prohrál
10. Bodování v mezinárodním byznysu
Závěrečná poznámka
Poděkování
Sítě, které by vás mohly zajímat
Literatura
Kontaktní adresa